У зв’язку з нинішньою ситуацією, здавання крові переноситься на невизначений термін.
Дякуємо усім охочім.
громадськості
У зв’язку з нинішньою ситуацією, здавання крові переноситься на невизначений термін.
Дякуємо усім охочім.
Громадські консультації щодо Плану екологічного та соціального менеджменту.
Шановні мешканці м. Добропілля!
Запрошуємо Вас ознайомитись із Планом екологічного та соціального менеджменту (ПЕСМ) за субпроектом, який впроваджується у Вашій громаді за сприяння Українського фонду соціальних інвестицій у рамках проекту «Сприяння розвитку соціальної інфраструктури – УФСІ VІІI», а саме:
20 Травня в Добропільській Лікарні Інтенсивного Лікування голова ОДА, Кириленко Павло Олександрович,
в урочистій обстановці, до дня вишиванки в Україні, передав пакунки з вишиванками для малюків народжених у Донецькій області. Continue reading →
Моніторинг медичних закладів м. Добропілля 2020р. Таблиця № 1.
Питання | Добропільська лікарня інтенсивного лікування Поліклініка №1 | Добропільська стоматологічна поліклініка | Добропільський центр первинної медико-санітарної допомоги Амбулаторія №2 | Добропільський ЦПМСД (Амбулаторія № 1,(вул.Молодіжна 6а, Катерина Володимирівна (096)283-71-43) | Районний центр первинної медико-санітарної допомоги Добропільської районної ради (вул. Шкільна, 1А) Бикова Марина Олександрівна (050)199-30-84 |
Наявність пандусів | Пандус э | Пандус без поручнів | Пандус э | Пандус э | Пандусу нема |
Інформація про організаційну структуру, місію, функції, повноваження, основні завдання, напрями діяльності (ст.15 ЗУ «Про доступ до публ. Інф.»): | Відсутні: Структури, місії, функцій, повноважень, завдань, напрями діяльності | Відсутні: Структури, місії, функцій, повноважень, завдань, напрями діяльності 1 плакат МОЗ «Що варто знати про медреформу медпрацівникам» | Відсутні: Структури, місії, функцій, повноважень, завдань, напрями діяльності. 1-й поверх (регістрат.) – 4 стенди охорона праці! | Відсутні: Структури, місії, функцій, повноважень, завдань, напрями діяльності | Відсутні: Структури, місії, функцій, повноважень, завдань, напрями діяльності |
Наявна інформація у куточку пацієнта | 1-поверх стенд «Медицина для тебе» – про інфекційні захворювання; Реєстратура- контакти горяч.лінії МОЗ, департамент ОДА, міськради, КНП ЛІЛ; права пацієнта (без тлумачення, фото) 1 плакат МОЗ «В Україні розпочалася медреформа»(фото) | Права та обов’язки пацієнтів (без тлумачення); правила внутрішнього трудового розпорядку. | 1-й поверх (регістратура) графік прийому керівниками Дон.ОДА; Ковід, | 1-й поверх (регістратура) стенд «Інформація для пацієнтів»: Ковід; 14 каб.- для інвалідів, про маски, тел. керівників, | Витяг ЄРДПОУ , акредитаційний сертифікат, Наказ МОЗ № 1467 від 09.08.18 «Про ліцензування медичної практики» |
Наявність графіку роботи, правила внутрішнього розпорядку | Є -великий стенд (хол) | Правила внутрішнього розпорядку, графік спеціалістів є (старий) | 1-й поверх (коридор) -график роботи спеціалістів, график прийому керівників КНП | Є -великий стенд (хол) | Відсутнє |
Наявність логістичної карти закладу | 1-й поверх, хол. | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Наявність актуального переліку спеціалістів | 1-й поверх, хол. великий стенд | Великий стенд (хол) | 1-й поверх (коридор) -график роботи дитячих спеціалістів та інш. | 1-й поверх, хол. великий стенд | Відсутнє |
Інформація про фінансові ресурси | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Перелік та умови отримання послуг)(ст.15 ЗУ «Про доступ до публ. Інф.»): | |||||
Перелік аналізів, діагностик, що виконуються за направленням лікаря (безкоштовно Постанова КМУ № 1138, 504): | Відсутнє | Відсутнє. Об’ява про безкоштовний прийом дітей добропільської громади (фото) | Перелік послуг Первинної допомоги(ПД); | Перелік послуг Первинної допомоги(ПД); | Плакат НСЗУ «Безоплатні послуги ПМСД» |
Порядок отримання пільгових ліків при амбулаторному лікуванні (Постанова КМУ № 1303, програма «Доступні ліки»): | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Перелік аптечних закладів програми «Доступні ліки» |
Перелік наявних ліків, сайт «ЛікиЄ» | Відсутнє | Відсутнє | 1-й поверх (хол)-інформація про наявні ліки та мед засоби (35 позицій, без дати) | 1-й поверх (хол) – Наявність лікарських засобів та витратних матеріалів для екстреної допомоги (11 назв 2019р. у куточку пацієнта) | Перелік наявних ліків станом на 18.03.2019р. |
Порядок проведення профілактичних оглядів (Наказ МОЗ № 682, 280) | Каб№ 4 (форма 086/6, платно відповідно умов НСЗУ) 1-й поверх (коридор)- стенд «Порядок проведення медоглядів водіїв» (Наказ МОЗ/МВСУ № 65/80 від 31.01.13р.), перелік документів, перелік обстежень | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Наявність інформації про портали НСЗУ («Доступні ліки», «медкарт- 24»,нац.перелік. ліків, Ліки Є, інш. ) | 2-й поверх – МОЗ «Про медреформу» | Плакат МОЗ «Доступні ліки», МОЗ «Про медреформу» | 1-й поверх (колона) – МОЗ «Доступні ліки», порядок укладання договорів, нац.перелік, горяча лінія МОЗ. | Плакат МОЗ «Доступні ліки»- (дрібним шрифтом у кутку без світла); Плакат МОЗ інформація про нац.перелік (3-й поверх,хол) | Пракати НСЗУ «Доступні ліки», «Нац.перелік ліків» |
Оголошення про вакантні посади | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Нормативно-правові акти, проекти рішень, нормативно-правові засади діяльності (ст.15 ЗУ «Про доступ до публ. Інф.»): | |||||
Перелік платних послуг, рішення компетентного органу про затвердження вартості платних послуг.( Постанова КМУ № 1138) | 1-й поверх (коридор) – стенд «Прейскурант цен при профосмотрах» (фото), Наказ № 126 від 30.01.20р. «Прейскурант на платні послуги КНП ДЛІЛ», затверджений дир. КНП В.Д.Бобков | Рішення виконкому № 150 від 20.03.2019р., 277 від 28.05.2019р., 284від 08.07.2020р. Про встановлення тарифів та пільгових категорій населення для безкоштовного обслуговування. | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Інші акти | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Наказ МОЗ № 1467 від 09.08.18 «Про ліцензування медичної практики» |
Порядок подання запиту, система обліку, наявні види інформації, бланки, звіти | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Інформація про механізми та процедури представлення інтересів громадськістю | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє | Відсутнє |
Наявність комерційної реклами (у т.р. ліків) | Каб.№ 32а –ТОВ «Новая діагностика» | Відсутнє | Лабораторія «Брайт-Біо» – аналізи | Каб.№ 32а –ТОВ «Нова діагностика» | Відсутнє |
Висновки: | 1.Інформації про організаційну структуру, місію, функції, повноваження, основні завдання, напрями діяльності нема; 2.Порядку представлення інтересів пацієнтів, звіти звернень громадян та запитів нема; 3. Інформації про використання бюджетних коштів та вакантні посади немає; 4. Є сумнівна інформація про платні послуги; 5.Інформація у холі 1-го поверху хаотична, різного формату, багато не актуальної інформації не розбірливого друку; Інформація необхідна для отримання медичних послуг, що надаються за договорами про медичні гарантії та забезпечуються за бюджетні кошти для пацієнтів не доступна. | 1. Інформації про організаційну структуру, місію, функції, повноваження, основні завдання, напрями діяльності нема; 2.Порядку представлення інтересів пацієнтів, звіти звернень громадян та запитів нема. 3. Є інформація про платні послуги. 4. Інформації про використання бюджетних коштів та вакантні посади немає; Інформація необхідна для отримання медичних послуг, що надаються за договорами про медичні гарантії та забезпечуються за бюджетні кошти для пацієнтів не доступна. | 1.Інформації про організаційну структуру, місію, функції, повноваження, основні завдання, напрями діяльності нєма; 2. Порядку представлення інтересів пацієнтів звіти звернень громадян та запитів нема. 3. Інформації про використання бюджетних коштів та вакантні посади немає; 4.Інформація у холі 1-го поверху хаотична, різного формату Інформація необхідна для отримання медичних послуг, що надаються за договорами про медичні гарантії та забезпечуються за бюджетні кошти для пацієнтів забезпечується частково. | 1. Інформації про організаційну структуру, місію, функції, повноваження, основні завдання, напрями діяльності є частково. 2.Порядку представлення інтересів пацієнтів, звіти звернень громадян та запитів нема. 3. Інформації про використання бюджетних коштів та вакантні посади немає 4.Інформація у холі 1-го поверху хаотична, різного формату, багато не актуальної інформації (4 великих стенди про охорону праці у холі); Інформація необхідна для отримання медичних послуг, що надаються за договорами про медичні гарантії та забезпечуються за бюджетні кошти для пацієнтів забезпечується частково. Інформації для представлення інтересів пацієнтів нема. | 1. Інформації про організаційну структуру, місію, функції, повноваження, основні завдання, напрями діяльності частково; Порядку представлення інтересів пацієнтів , звітів звернень громадян та запитів нема. 2. Інформації про використання бюджетних коштів та вакантні посади немає. Інформація необхідна для отримання медичних послуг, що надаються за договорами про медичні гарантії та забезпечуються за бюджетні кошти для пацієнтів забезпечується у своїй більшості. Інформації для представлення інтересів пацієнтів нема. |
Рекомендації | 1. Розмістити усю передбачену ст. 15 ЗУ «Про доступ до публічної інформації» інформацію на 1-му поверсі медзакладу (хол); 2. Інформацію про захворювання та профілактику («Медиціна для тебе»); плакати НСЗУ слід перемістити у місця очікування, інформацію про порядок отримання послуг слід розмістити на 1-му поверсі для правильного планування маршруту пацієнта) | 1. Розмістити усю передбачену ст. 15 ЗУ «Про доступ до публічної інформації» інформацію у холі медзакладу для правильного планування маршруту пацієнта ; 2. Інформацію про захворювання та профілактику; просвітницькі плакати НСЗУ, сторонню інформацію (цивільну оборону) слід перемістити у місцях очікування. | 1. Розмістити усю передбачену ст. 15 ЗУ «Про доступ до публічної інформації» інформацію на 1-му поверсі мед закладу (хол); 2. Інформацію про захворювання, охорону праці та профілактику, просвітницькі плакати НСЗУ слід перемістити у місця очікування, інформацію про порядок отримання послуг слід розмістити на 1-му поверсі для правильного планування маршруту пацієнта) | 1. Розмістити усю передбачену ст. 15 ЗУ «Про доступ до публічної інформації» інформацію на 1-му поверсі мед закладу(хол); 2. Інформацію про захворювання та профілактику; плакати НСЗУ слід перемістити у місця очікування, інформацію про порядок отримання послуг слід розмістити на 1-му поверсі для правильного планування маршруту пацієнта) на на явному стенді «Інформація для пацієнтів»: |
Типове положення про спостережну раду закладу охорони здоров’я затверджено Постановою Кабінету міністрів України № 1077 від 27 грудня 2017 р. «Про спостережну раду закладу охорони здоров’я та внесення змін до Типової форми контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я.
ТИПОВЕ ПОЛОЖЕННЯ
про спостережну раду закладу охорони здоров’я
Загальна частина
Мета діяльності, права та обов’язки
Склад спостережної ради
Рішення про включення нового члена до спостережної ради затверджується власником закладу охорони здоров’я (уповноваженим ним органом).
Організація роботи спостережної ради
Неправомірне розголошення такої інформації може бути підставою для виключення члена із складу спостережної ради.
Вимога про скликання позачергового засідання спостережної ради повинна містити обґрунтування питання, яке вимагає обговорення.
У разі коли на засіданні спостережної ради розглядаються питання, пов’язані з інформацією з обмеженим доступом, за рішенням спостережної ради засідання проводяться у закритому режимі.
У разі рівного розподілу голосів вирішальним є голос голови спостережної ради.
Протокол підписується головуючим та секретарем спостережної ради і надсилається усім членам спостережної ради.
Члени спостережної ради можуть письмово викласти свою окрему думку, яка додається до протоколу і є його невід’ємною частиною.
Члени спостережної ради, діяльність якої визнано незадовільною, не можуть входити до наступного складу спостережної ради.
Інші корисні відомості для громадськості.
Порядок утворення спостережної ради закладу охорони здоров’я затверджено Постановою Кабінету міністрів України № 1077 від 27 грудня 2017 р. «Про спостережну раду закладу охорони здоров’я та внесення змін до Типової форми контракту з керівником державного, комунального закладу охорони здоров’я”.
Порядок утворення спостережної ради закладу охорони здоров’я
Спостережна рада також може утворюватися при іншому закладі охорони здоров’я.
Про намір утворити спостережну раду при закладі охорони здоров’я власник закладу охорони здоров’я (уповноважений ним орган) письмово повідомляє керівнику такого закладу.
Для проведення рейтингового голосування та опрацювання його результатів власник закладу охорони здоров’я утворює комісію у складі від трьох до п’яти осіб.
Комісія забезпечує підготовку бланка для голосування в електронній формі (далі – електронний бюлетень) та розміщення його на офіційному веб-сайті власника закладу охорони здоров’я.
Рейтингове голосування за кандидатів від громадськості, громадських об’єднань та організацій, що здійснюють професійне самоврядування, у члени спостережної ради здійснюється шляхом заповнення електронних бюлетенів. В електронному бюлетені зазначаються в алфавітному порядку прізвища усіх кандидатів від громадськості, громадських об’єднань та організацій, що здійснюють професійне самоврядування.
Електронний бюлетень для голосування заповнюється шляхом обов’язкового виставлення кандидатам від громадськості, громадських об’єднань та організацій, що здійснюють професійне самоврядування, рейтингових балів від 1 до 5. Кожен з рейтингових балів виставляється лише один раз незалежно від кількості включених до електронного бюлетеня кандидатів.
Електронний бюлетень, заповнений з порушенням зазначених вимог, є недійсним.
Підрахунок голосів здійснюється комісією.
У разі коли за результатами рейтингового голосування з відбору кандидатів від громадськості, громадських об’єднань та організацій, що здійснюють професійне самоврядування, їх кількість перевищує вісім осіб, проводиться повторне рейтингове голосування серед кандидатів, які набрали однакову найменшу кількість балів.
Якщо від громадськості, громадських об’єднань та організацій, що здійснюють професійне самоврядування, запропоновано до восьми кандидатів, рейтингове голосування не проводиться.
Комісія перевіряє відповідність кандидатів від громадськості, громадських об’єднань та організацій, що здійснюють професійне самоврядування, власника закладу охорони здоров’я (уповноваженого ним органу), структурних підрозділів з питань охорони здоров’я та соціального захисту населення місцевої держадміністрації та/або виконавчого органу відповідної місцевої ради, депутатів місцевих рад вимогам, визначеним у пункті 8 цього Порядку. У разі відповідності кандидатів зазначеним вимогам комісія пропонує власнику закладу охорони здоров’я (уповноваженому ним органу) прийняти рішення про обрання їх до складу спостережної ради.
Інші корисні відомості для громадськості.